学生时代，学生们对教导主任这个岗位是有一些抵触情绪的。其实，这个岗位没有大家想象的那么容易，它需要付出更多的精力和心血。下面这篇教导主任竞聘发言稿，希望对你有帮助。
尊敬的领导、老师们:
大家好!我的名字XXX，感谢大家给我一个机会参加这次的竞聘，下面我从几个方面进行自身工作的总结和说明。
一、教务职责
1.负责机构教育教学计划的制定和实施，对教育教学进行检查和总结。
2.掌握教学大纲和教学计划的实施，组织开展各项教学、教研和活动。
3.负责招生、备课、学籍管理、考勤考绩、课程安排、资料室和实验室工作。
4.负责教材、档案的整理和管理。
二、工作优势
1.勤奋、对未知的挑战充满敬业精神和开拓创新意识。
2.具有扎实的专业知识和技能，较强的教学研究和执行能力。我可以结合我校“学习讨论、指导、应用”的教学模式，与老师们一起大胆探索、实验、改进教学方法，提高课堂效率，实现高效课堂。同时，我可以探索和开展开放式课堂教学，通过相互帮助和学习提高全体教师的教育教学能力。
3.具有丰富的教育教学实践经验和熟练的教育教学实践能力。
三、工作问题
虽然各项工作都已顺利开展，但与其他机构相比，仍存在一些问题和差距，如教学和科研力度不够，机构整体教学效果不理想。
四、工作计划
如果我能得到上级领导的认可和所有的老师认同,在这次竞聘中取得成功，我将采取以下措施促进机构的教育教学,加强对机构的管理,提高校园文化氛围和运行质量。
1.积极向领导提出意见和建议，做好校长的得力助手，维护机构正常的教学管理和教学秩序，确保工作中不离开岗位，做到不越位。
2.做好校长与老师之间的沟通桥梁和纽带，及时了解师生情况，保证教学秩序，为学生、家长、教师服务。
3.做好学生德育教育工作，积极创造德育环境，促进学生良好道德素质和习惯的养成。
五、重点措施
1.认真组织实施“十一五”计划，在传统教学管理中结合新的教学方法和学习方法，积极推动民主、平等、和谐的师生关系，努力打造研究型教学队伍。
2.深入老师,学生中了解教学情况，真诚地听老师的建议，倾听学生的声音，协助合作，改善教学方法，引导学生积极开展综合实践活动，创造性的使用教材，组织教师的课程改革。
3.积极关注学生的健康成长和发展，引导教师实施全面的教育理念，努力从学生的“可塑性”出发，及时了解学生的学习情况，加强师生之间的沟通，与学生平等对话。
4.不断完善和建立学生成长档案，及时关注和记录学生的每一个进步。加强对学生学籍的管理，维护机构的稳定。
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