南昌天琥设计培训
南昌天琥教育的课程研发以企业需求为出发点。培养学员设计的理念,注重学员的时间技能的掌握,让每个学员都可以上机实操。

怎么样才能学好室内设计_自学室内设计怎么入行

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怎么样才能学好 室内 设计


1.懂制图(土建制图、机械制图),能熟练地画出符合国家规范的设计图纸和施工图。

2.能看懂各种土建施工图纸,除了结构施工图纸外,对给排水(上下水)工程图、采暖工程图、通风工程图、电气照明与消防工程图等,也都非常熟练。这对搞好室内装修设计十分重要:可以避免装修设计与土建设施发生冲突,能更周到的进行装修设计、恰当的进行装修设计。

怎么样才能学好室内设计_自学室内设计怎么入行


3.懂透视学,能快速地画出室内透视骨架线图,做到透视准确无误:会画轴测图(定轴测轴和轴间角度)。这是画好的基础。

4.会画彩色,能把房间的空间感、质感、色彩变化、家具设备的主体感、光环境效果等正确地表现出来。

5、熟悉各种土建材料和建筑装修材料(材料的PPP能、特点、尺寸规格、色泽、装饰效果和等),才能正确地选用材料和恰当地搭配材料。

6.懂得建筑的基本构造类型,特别是对每种构造的优缺点、常用的结构方式等要熟悉。

7.具备建筑风格、室内和家具风格方面的知识与修养,能熟悉各种的基本特征与变体。还了解各种陈设品的历史发展。

8.具备测绘的知识与技能,能正确地做好现场实测记录,为设计搜集资料。

9.对装修施工工艺要熟悉,以确保装饰装修的质量。

10.有广博的文化知识与修养,这对提高室内设计水平有利。

11.会并善于做设计资料的搜集与积累,列如,通过画速写、测绘、拍照、复印和记录等手段,不断积累有用的各种设计资料。

12.掌握专业调查的技巧,不论是综合PPP的,还是专业PPP的调查,都能抓住要点,得到设计师应掌握的情况与信息,以利于室内设计。

13.会独立制作高质量的模型,这就要求设计师懂材料、工艺做法,并会使用必要的工具和设备。这是设计师应具备的动手能力。

14.会摄影,懂暗房技术,还会摄像。这些技能设计师也能掌握。

15.室内设计师还会电脑辅助设计(CA*),掌握用电脑绘制设计图、施工图和的技巧。

16.要具备园林艺术、盆景与插花艺术方面的知识与修养,懂得绿化树种、花草的特**P与功能。

17.对3DMAX工程学要做深入地研究和了解。

18.加强对电光源、光源产品和照明技术的了解,从而有利于搞好室内照明设计。

19.室内设计师要研究社会学,了解人与人之间的关系、人群与阶层、阶级、生活方式和需求,这对搞好设计有帮助。

20.室内设计师还应对环境科学有深入的了解,并及时掌握新的发展趋势。

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自学室内设计怎么入行


新手必学要懂这几个软件:CAD,3D, PS;说实话很多设计师都不怎么会3D。老师也只是教了简单的工具教程,剩下的都是自己自学和摸索的,老师只负责带你入门剩下的靠你自己了。而PS简单了会工具就会了,ps你学会P图调色彩就可以。

怎么样才能学好室内设计_自学室内设计怎么入行


怎么样才能学好室内设计_自学室内设计怎么入行,学完软件只是入门的第一步,就可以去做绘图员了,很多绘图员也是不懂工艺的。施工工艺要怎么学,图纸画完到工地转转,从敲墙到水电每个施工过程都跟一遍,比如敲墙的时候问他们什么墻能敲,什么墻不能敲,敲墙的人工费怎么算运费多少钱等等。每个工艺过程都是这样,简单说学习施工工艺就是多看,多想,多问。

有空和朋友交流施工工艺的问题,或多看看别人的作品,看他们运用那些你不懂的材料;很多老的设计师都有个毛病去哪都要看看别人店里的装修好不好,材料用的好不好或到处拍拍照,看到不认识的材料还要上前摸两下。

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学室内设计前景怎么样


一类是主案设计师,或称为总设计师。由于这类设计师是一个工程的关键人物,所以招聘单位对应聘人员的经验、能力要求较高。

一般在年龄上没有太大的要求,在学历上要求大专以上居多,但是要求具备较为丰富的工程装潢经验,能够进行现场施工的监督;精通效果图、节点图、施工图等的制作,且设计理念要求比较先进、前卫;如果能具备“室内设计师”证书则更佳;在月薪上以提成为主,一般在8000元左右。

另一类是室内装潢设计人员,其中还包括制图员等。很多装饰公司招聘这类人员时,在经验上要求不高,但要求专业对口、熟练使用各类电脑设计软件,如CAD、3DMAX等制图软件,以及平面设计软件和室内设计软件等,月薪在3000―――5000元左右。目前在职介所内招聘设计师岗位的约200家单位,其中招聘主案设计师的约占27%,招聘人数约1000人,应聘人数同样踊跃,超过1200人,由此可见,装潢设计行业人才需求量较大,但是只有具备良好的专业技术能力和独特的设计理念的人才,才能在激烈的竞争中占有一席之地。
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学室内设计好就业吗


任何一个行业都是以创造效益为先的,室内设计行业也不例外,设计师的设计业务能力才是问题的关键,一个设计装修公司如果没有业务,结果只有一个,那就是倒闭。有了业务和设计谈单能力,理论、制图、施工才能顺利的展开。

而设计业务能力又包括的了沟通交流技巧、对客户心理的把握、功能分析能力、环境感知能力、对社会文化生活的理解、对材料工艺的理解、对市场价格的掌握等综合因素。而这些能力不是孤立存在的,而是一个综合能力的集合。室内设计行业的专项人才并不缺乏,如绘图员(cad绘图3d绘图)施工员、材料员、等人才并不缺乏,甚至可以说过剩。但公司又对合格业务型方案设计师求贤若渴,所以造成了一方面大量设计毕业生找不到工作而转行,另一方面公司又招不到合格的室内设计师。

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室内设计就业前景工资


1、薪资结构:基本工资+业绩提成(设计费提成与工程费总额的提成)。

2、薪资收入:划分为三个阶段。

第一阶段为入职的前两年,按各单位实际情况正常工作的薪资结构可获得月收入约2000.00—3000.00元。

第二阶段为入职两年后至四年内,设计师本人各项工作开展顺利,能够深刻理解不同装饰设计风格的应用和解决各类用户需求,按薪资结构可获得月收入约7000.00—12000.00元。年收入可达8—15万元。

第三阶段为入职四年后,设计师本人能够从事家庭空间装饰与公共空间的各类装饰风格设计,按薪资结构年收入可达20—30万元并持续增高。

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