mba面试都会问什么

你是否也认为MBA提前面试中考官的问题浩如烟海，根本无法进行准备。其实，MBA面试中相当一部分问题很有规律可循。因为，MBA面试作为选拔合格考生的一项活动，其宗旨和核心是明确的，虽然面试问题千变万化，但都要服务于其宗旨和核心，围绕其宗旨和核心。接下来小编告诉你mba面试都会问什么。

关于个人发展方面的问题，如你今后五年有什么计划?

你认为自己最成功的一件事是什么?

你目前工作中最大不足之处是什么?

你目前最大的障碍或压力是什么，你是怎么克服的?

这些看似最好回答的问题最能反映商界人士的素质。

还有一类是工作实例：

你在代表贵公司参加投标时，如果投资方要求的一项重要条件你公司不具备，而你最大的竞争对手具备，你将怎么办?

有一家公司市场占有率不断上升，利润率却下降了，为什么?

对方用非常手段与你竞争，你怎么办?

这些问题就考你的业务能力了。

也有一些非常有意思的问题：

如你进来的时候主考官还没有出好题目，让你出，你会出什么样的问题?

面试完出去之后，门口有人问你出了什么题目，你会怎么回答?

这种问题就比较幽默，需要你见仁见智，灵活应答。

找准定位，选择正确的适合自己的学校。每所大学在MBA人才的培养中，都有自己突出的特点和方向，例如清华大学重在培养各类企业的企业主，而北京大学则重在培养出色的职业经理人，所以要根据自己的定位选择学校。

认真填写所选择学校需要提交的获取面试资格的资料，除了如实客观填写外，有两点需要特别提醒。

第一，在对个人的评价及未来规划的问题上，一定要有明确的想法，换句话说，读书要有明确的动机。

第二，如有你有该学校的校友朋友或者上司，请他们为你写推荐信。

当你得到面试机会后，则要进行更加充分的准备，对报考的学校要有充分的了解，了解学校的学术思想观点等，对社会热点话题应有自己的看法和观点，对自己所在行业的发展应该不用特别准备，相信都有很深的认知，看一些名校的面试问题的相关书籍，积累经验。

面试当天 ，需以正装赴考，女生妆容切不可浓艳，一定要提前到场，按时抽签，最后要说的是最重要的，那就是表现真实的自己。

MBA面试的考查点，不仅仅涉及掌握知识的能力，考官更加看重的为考生的综合素质。专家浅谈：主考官面试环节，最关注考生的“四大能力”。

气氛沉闷是面试期间最忌讳的问题。如果两个知识运用能力相当的在职研考生，一名特别会活跃气氛，主动和主考官互动，那谁获胜大家可想而知。MBA在职研究生面试环节，主考官往往考查考生活跃气氛的能力，建议考生积极主动，通过直接描述或间接的事例来说明自己的实力。

语言表达能力，MBA主考官十分看重。MBA在职研究生考生在面试环节中，如果在回答主考官提出的问题期间，简单回答，不正对要害，偏离主题，将给MBA主考官极差的印象。通过考生的表达，考官可识别考生的实力。如果回答问题简洁明了、切中要点，分析问题有条理，语言表达能力超强，自然会提升印象度，提高复试的成功率。

有管理方面的潜能，是面试官考查的一点。这方面能力的体现也是比较客观的。在学习经历中担当过班长或在工作中担任领导，这部分人将比较有优势。考生切勿在面试中，夸大自己的能力，不要吹捧自己，考生要做的就是如实叙述自己的一些领导和管理经历，谦虚为妙。

注意事项

MBA面试中，考官考查学员的应变能力。在面试中，主考的问题比较难以回答，考生应灵活对应，尽量避免尴尬场面的出现。

自信是做好一切事情的基本素质，MBA面试更是如此。自信是MBA的基本素质和特征。有些考生不自信是因为太追求完美的表现，怕面试时出现偏题、怪题使自己失分。这完全没有 必要。因为从本质上讲，考生不是和面试官交锋，而是和其他考生交锋，你没有必要在面试现场征服面试官，而只要在面试官心中建立对其他考生的比较优势就行了。

要从容、放松。如果不能放松自己，心里很紧张的话，就很难有高超的自我表现。机智和才干只能在放松、从容的前提下才能正常发挥出来。

放松自己，不但是更好地回答面试官问题的需要，而且面试中的气质或印象分，在你没有开口说话之前，就开始形成，并影响面试官给你的最终分数。

注意事项

总之，希望所有考生调整自己，准备继续攻克下一个难关。目标巍巍屹立于前，我们要做的是全力以赴，实现自己的目标，胜利属于坚持不懈的。