应届毕业不会开口应届生在校学的都是读写，听说都不会。要求英文面试的招聘信息，都不敢投简历。
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工作多年早忘光英语过了四六级，但是工作几年全忘了。为了新工作面试整天熬夜恶英语。
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跳槽外企遇尴尬工作几年有经验了，但是英语零基础。为了去外企买了一堆学习资料，却看不懂。
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换行转业被HR拒英语水平很OK，新工作对专业英语要求很高，面试了很多次都没通过。
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体验式教育
美联英语
体验式教育是一种特定环境下的实践教育。它通过受教育者对所处环境的感知理解 ,产生与环境相关联的情感反应 ,并由此生成丰富的联想和领悟 ,在心理上、情感上、思想上逐步形成认识从而达到教育目的的一种教育方式。体现了人才的成长与经历的辩证关系 ,为学生的成长实践 ,拓展了广阔的行为空间。
LMW学习管理工场
美联英语
学习管理，简单的说就是利用管理学的方法，通过计划、组织、领导、控制等手段，把学习程序化，流程化，规范化。从而达到高效学习的目的。美联的学习管理课程是通过workshop（工作坊）的形式，即研讨式的方法，依靠学员对自己学习经历的分享和教师的指导，达到养成学员学习习惯的目的。是学员输入的重要环节。
PC小班课
英语面试第一步： 拒绝紧张，敢于开口
AC沙龙课
面试英语第二步： 表现自我，敢于沟通
I SHOW课
面试英语第三步： 展示自我，顺畅聊天
体验式教学：模拟真实面试情景。克服因面试紧张而不敢开口
管家式服务：为每位学员量身定制。不需担心专业问题得不到解答
智能化平台：E米网线上学习平台。即使在面试企业的门口，也能随时解决问题
惠州外企面试培训课程大纲
本文旨在为惠州外企面试培训课程制定一份大纲，确保学员能够全面了解该课程的内容、目标、学习对象、学习时长、收费范围及学习收获等信息。
课程背景
惠州位于珠江三角洲地区，是中国外贸的重要城市之一，吸引了众多国内外企业在此设立分支机构。惠州外企面试的竞争日益激烈，为了帮助学员在面试中脱颖而出，我们特别制定了该课程。
课程特色
1. 针对惠州本地外企的面试题目，深入剖析面试的评判标准和关键点；
2. 以案例式教学为主，让学员亲身体验和模拟真实面试的情境；
3. 根据学员实际表现，提供面试技巧及后续跟进建议。
课程目标
1. 让学员对惠州本地外企的面试题目、评判标准和关键点有深入认识；
2. 帮助学员提高英文面试表现能力和自信心；
3. 提供充分的练习、模拟及评估机会，使学员在面试中脱颖而出。
学习对象
1. 想要进入惠州本地外企就业的应届毕业生；
2. 在惠州本地外企就职的有志于职业发展的员工；
3. 想要提高自身英文面试和沟通能力的在职人士。
课程内容
1. 惠州本地外企的面试题目、评判标准和关键点；
2. 英文面试的基本技巧；
3. 模拟面试及现场点评；
4. 面试过程中的自我介绍和应变能力；
5. 面试后的跟进要点和建议。
学习时长
该课程设置为5个工作日，每天3小时，共计15个小时。
收费范围
因具体情况而定，学员可致电在线客服咨询。
学习收获
1. 了解惠州本地外企的面试题目、评判标准和关键点；
2. 提高英文面试表现能力和自信心；
3. 充分练习、模拟及评估机会，有助于学员在面试中脱颖而出。
结语
以上信息仅供参考，实际情况以到校咨询为准。学员可联系在线客服，预约免费体验课，获取更详细的信息。
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