情景模拟,小组讨论,角色扮演,方式多样,落地性强。适合各界销售精英及有志提升说服力的学员。
1在广泛调研、分析企业销售、市场需求的基础之上,精心策划的课程,课程内容设计系统具有针对性。
2整合了一线销售的方法和技巧,销售技巧训练聚焦于销售实际操作能力的提高。
3知道+做到=获得,对销售人员来说,仅知是不能创造业绩的。通过改善销售思维而改变销售行为。
4说服的过程就是一个双方心理上互相影响的过程。首先,你要有好的心理状态,表现在:形象如何,目标准确性,专业知识巩固等方面。
如何将和谐落实到每一个细节呢?可以用第三者见证法,让他人见证,增加信任感;有效倾听,通过模仿法,在细节中拉近你们距离。
解决问题凡事以结果为导向,如任何人购买产品的原因都是追求快乐、避免痛苦;所以你要突出卖点再提出高质量的问题;消除顾虑!
开战前在竞争分析上的分析是不可少的!有竞争对手就有反对意见,不能批评竞争对手来提高自己身份,和谐销售不能有意见就解除。
后面冲刺让你前面的努力不会显得白费;交谈中察言观色让成交信号无所遁形,应用成交顾客的五大技巧,趁热打铁乘胜追击拿下订单。
已是你的客户还不行!还得维护与客户的关系,维护得好的客户转带来的客户赢过你辛辛苦苦开发新的客户!客户转介绍的要点要掌握!
学会运用潜意识说服
提升生活和工作说服力
销售业绩倍增收入提高
增强与客户之间信任感
打开营销思维及心态
影响别人,激励团队
山东济南沟通管理培训课程大纲
课程背景
随着经济的发展和社会的进步,沟通成为一项必不可少的技能。对于企业来说,沟通管理不仅关系到团队凝聚力、公司形象维护,还能提高业务效率、促进企业发展。因此,山东济南沟通管理培训课程应运而生。
课程特色
1.实用性强:以实际案例为例,让学员深入理解沟通技巧的应用场合;
2.个性化服务:根据学员的职业背景、工作环境和职业目标,量身打造适合自己的沟通管理方案;
3.全方位辅导:课后提供在线学习支持和一对一辅导服务,帮助学员快速应用所学到的沟通技能。
课程目标
1.提高沟通技能和沟通效率;
2.强化管理能力和领导力;
3.提升团队凝聚力和整体业绩。
学习对象
本课程适合有一定管理经验、希望提高沟通技能的在职人员、中高层管理人员、
课程内容
1.沟通理论和应用
2.有效沟通技巧
3.冲突管理与调解
4.情绪管理和人际关系
5.组织沟通和团队建设
学习时长
本课程为六个月,每月两次课,每次课两个小时。
收费范围
收费标准为每人两万元。
学习收获
1.掌握了多种沟通技巧和应用场合;
2.提高了管理能力和领导力;
3.加强了团队凝聚力和整体业绩。
结语
以上信息仅供参考,实际情况以到校咨询为准。可联系在线客服,预约免费体验课。希望本课程能为您的职业发展带来新的启示和提升。
培训项目:口才培训、当众讲话培训、演讲艺术培训、人际关系培训、科学发声培训、销售口才培训、心理素质培训、领导力口才培训、影响力导师班
¥56802573人关注
¥56804870人关注
¥56807746人关注
¥368001474人关注
¥218003521人关注
¥56804222人关注
¥56801477人关注
¥56801027人关注
¥询价9659人关注
¥36800824人关注