全上岗需经60天封闭式训练,背诵12万字逐字稿及11次立体考核。
设置6大等级分层,每个岗级匹配对应培训,确保讲师持续精进。
10大品控官督导课程品质,11大科目教研组长保障课程质量。
在竞争日趋激烈的今天,口才不仅成了人们日常生活的一个重要组成部分,更是人们事业成功的一个举足轻重的先决条件,从一定意义上来说,口才已经成了衡量一个人整体素质不可或缺的重要标准。
人生处处需要好口才,如同拥有了成功的砝码,这话不无道理。通过一个人的讲话水平和风度,可以判断其学识、修养和能力,因为口才不仅仅是口上之才,更是一个人的心理素质、文化素质甚至是综合素质的体现,所以,我们有理由认为,是人才者未必有好口才,但有好口才必定是人才。
怎么能提升自己的说话能力?
内向自卑有社交恐惧症怎么办?
什么是沟通技能不足的表现呢?
课程班型 | 课程简介 |
当众讲话课程 |
多年经典课程,帮助克服紧张、怯场心理汇报/酒宴/竞聘/会议等10个实战演练场景;特训课程素材,互动式体验提升学员讲话的自信 |
人际沟通课程 |
了解人性底层逻辑,5大需求达成沟通目的;修炼人际关系秘籍,提高情商,更受人欢迎;7把手术刀和15朵玫瑰花,让沟通更加有效 |
演讲艺术课程 |
培养“写、互、讲”能力,演讲更具专业性;实战应对舞台突发情况,提升控场应变能力;规范手势、站姿、走位、语调等舞台基本仪态 |
心理素质课程 |
正确解读情绪,加强情绪管理能力,改善关系;运用积极心理学改善恐惧情绪,建立正向心锚,挖掘自我驱动力,打破限制性信念,改善状态 |
科学发声课程 |
把控说话节奏、情绪、共鸣,说话张弛有度;“提打挺松”发声4步曲,提升声音表现力;塑造声音形象,改善乡音,让普通话更标准 |
说服力销售班 |
深入学习顾问式销售方法,系统提升销售能力;学习精准分析客户需求法则,培养营销型思维;14个实战技能训练,强化销售信念、谈判技巧 |
领导力口才班 |
运用领导7大力量,做有状态、有结果的领导者;学习有效激励团队法则,摆脱领导者的“忙和累”;实战训练领导者路演式表达方法,建立强大信念 |
影响力导师班 |
深入探索影响力4大层次,打造卓越导师个人品牌;萃取个人经验,训练课程条理性、逻辑性开发思维;授课、辅导、演练,以导师身份实操完成课程考核 |
第一,看课程内容,老师所讲内容到底有哪些,是不是自己所需的,不过有的老师是这里抄一点,那里也抄一点,这样的老师不值得学习,因为他没有自己的核心,永远是一个跟班的模仿者,好的老师课程是自成体系。
第二,看老师,现在有的老师荣誉都是自封的,很多资历都是吹嘘的,这个不要多关注,看他的讲课画面,老师写文章和博客就可以了,如果这个老师没有书,也没有文章,也没有相关的视频,一看就是一个浅薄的老师,看看老师的博客也知道这个人的格局和境界,年龄不是问题,演讲风格才是重要的。
接待区域
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武汉沟通技巧培训课程大纲
课程背景
随着社会的不断发展,人与人之间的沟通变得愈加复杂和关键。不良的沟通方式不仅会影响人际关系,还会导致无法完成工作任务。因此,沟通技巧成为了现代社会中必须具备的基本素质。本课程旨在为学员提供一系列实用的沟通技巧,帮助他们在实践中更好地理解和应用。
课程特色
1.注重理论与实践的结合;
2.个性化教学,根据学员的实际需求量身定制课程;
3.情境模拟,帮助学员在互动中锻炼沟通技巧;
4.经验分享,学员可以与老师和同学分享自己的经验,得到更好的互动学习效果。
课程目标
1.了解沟通技巧的基本要素;
2.学会有效地表达自己的意见和想法;
3.学会如何倾听他人并做出积极回应;
4.学会如何应对难以沟通的情境;
5.提高自己的沟通能力和交际技巧。
学习对象
1.公司管理人员;
2.独立创业者;
3.销售人员;
4.公共关系人员;
5.其他需要加强沟通技巧的人群。
课程内容
1.沟通的基本要素;
2.理解非语言沟通;
3.积极倾听与掌握主动表达;
4.适应不同的沟通方式;
5.应对紧张、情绪和冲突;
6.如何构建良好的沟通氛围。
学习时长
本课程为期一周,每天上午9:00-12:00,下午2:00-5:00。
收费范围
收费标准将根据不同需求进行制定,具体情况需要和我们的客服进行咨询。
学习收获
1.学员将会掌握有效沟通的技能;
2.学员将能够更加自信地处理与他人的互动;
3.学员将能够提升自己的交际能力和人际关系。
结语
以上信息仅供参考,实际情况以到校咨询为准。可联系在线客服,预约免费体验课。希望能为学员提供一系列实用的沟通技巧,让你在工作和生活中获得更好的应用效果。
培训项目:口才培训、当众讲话培训、演讲艺术培训、人际关系培训、科学发声培训、销售口才培训、心理素质培训、领导力口才培训、影响力导师班
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