| 课程模块 | 课程内容 |
| 初级会计职称 | 《初级会计实务》；《经济法基础》 |
| 中级会计职称 | 《中级会计实务》；《财务管理》；《经济法》 |
| 注册会计师 | 《会计》；《审计》；《财务成本管理》；《经济法》；《税法》；《战略与风险管理》 |
| 税务师 | 《税法(Ⅰ)》；《税法(Ⅱ)》；《涉税服务实务》；《涉税服务相关法律》；《财务与会计》 |
| 财务管理会计 | 信息化技术在管理会计实践中的应用；管理会计数据的采集与整理；管理会计工具；成本管理信息化用；预算管理信息化；绩效管理信息化；投资管理信息化；管理会计报告信息化；管理会计信息系统 |
| 会计实操 | 认识企业，驾驭会计；会计基本功；商业会计；税务强化训练；工业会计；财务管理；管理会计；集团会计 |
| 中央财大研修 | 财务视角洞察经营；智能时代财税共享；业财融合共创价值；专业财务深度应用；战略财务决策先行 |
循序渐进法：我们在学习中有一个误区，认为只要肯花时间，多做练习，学习成绩必然进步。其实不尽然。虽然量变的必然结果是质变，但并不能说任何量变都会引起质变。试想，在现实生活中，有的人花得时间不多、练习量不大为何能有明显的进步呢?这就是一个效率问题。在经济学上我们常说企业要发展，必须要采用集约型增长方式。学习也是如此，不能盲目地投入精力。这首先要做到循序渐进。有的同学一心求快，不考虑自己的水平，拿到书就看，拿到练习就做。
逻辑梳理，随时随地方便记忆
字数缩减约75%，复习起来更轻松
了解考题解题思路，得考霸真传
专业化解读难点，深入剖析
知识点通过故事、口诀理解记忆
形象生动的动态画面，有效帮助记忆
60分万岁，多一分浪费。会计考试的难度不小，所以通过考试靠的既不是考前的突击，也不是蒙题的运气，通过会计科目的考试，要有十足的把握。如果考生只把目标定在60分，学习的时候就会懈怠，抱着“差不多”的心态复习，考试的成绩很有可能“差一点”，比如58、59分。如果考生以80分或者更高的分数为目标去学习，会激发出自己更多的潜力，学习的劲头就会更足，通过考试的几率也会更大。
常德恒企会计猎才计划
——助力会计人才培养
摘要
会计行业作为一个成熟而稳定的行业，一直以来都是人才缺口较为严重的一个行业。为了培养更多的会计人才，常德恒企会计猎才计划应运而生。
费用介绍
常德恒企会计猎才计划收费标准根据不同项目的精选程度、学习周期和市场定位等不同因素而有所差异。具体收费范围如下：
1. 专业学习班：2500元-4000元/人；
2. 实战培训班：4000元-6000元/人；
3. 职业技能提升班：4800元-7800元/人。
以上收费标准仅供参考，具体价格还需根据实际情况再次确认。同时，为了方便学员了解和掌握更多的信息，我们提供了免费试听服务，并专门设立了客服咨询热线，欢迎随时咨询。
学习内容
1. 专业学习班
（1）会计实务基础
（2）企业每月经营状况分析
（3）会计核算的理论和方法
（4）企业主要经济业务财务处理
（5）增值税发票认证与会计分录处理
（6）商业银行对公业务的处理
学习时长：3个月-6个月。
2. 实战培训班
（1）企业税务筹划与税收筹划
（2）企业财务风险管理
（3）企业利润分析与财务分析
（4）企业税务稽查与相关风险防控
（5）企业融资和资产证券化
（6）企业财务报表分析和财务评估
学习时长：3个月-6个月。
3. 职业技能提升班
（1）Excel财务报表制作及财务分析
（2）QuickBooks会计软件实战操作
（3）财务管理精修课程
（4）会计师职业技能培训
（5）税务师职业技能培训
（6）管理会计精英班
学习时长：3个月-12个月。
如何选择具体内容
为满足不同人群的需要，我们提供了多个学习项目供学员选择。在选择具体学习内容时，可参考下列标准：
1. 学员自身定位和职业需求；
2. 具体项目所包含的学习内容和时长；
3. 学员实际水平和学习接受能力。
在选择具体学习内容时，可事先与我们的客服人员进行充分的交流和沟通，从而选择最符合自己需求和能力的学习项目。
结语
常德恒企会计猎才计划，专注会计人才培养多年，拥有优秀的教师团队和完善的课程体系，因此备受业内人士的认可和好评。我们宗旨是：传承经验，提高技能，帮助更多的会计人才在行业中脱颖而出。如果您也想在会计领域有所成就，请务必与我们联系并预约试听。
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