应纳税额的基本计算
1.工资、薪金所得
1.工资、薪金所得
(1)一般工资、薪金所得应纳悦公的计算:
应纳税额=每月收人顺一标准扣除额)*适用悦率一速算扣除数.
=(每月收人额-2000元或4 800元）*适用悦率一速算扣除数.
(2)个人取得全年一次性奖金的计算:
(2)个人取得全年一次性奖金的计算:
纳税人取得全年一次性奖全.单独作为1个月工资、薪金所得计算纳税.
具体计税方法如下.
先将雇员当月内取得的全年一次性奖金.除以12个月。按其商数确定适用税率和速算扣除数。
①如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资拼金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的.适用公式为:
应纳税倾.班员当月内取得的全年一次性奖金X适用悦率一速算扣除故.
②如.在发放年终一次性奖金的当月.雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除饭的.适用公式为:
应纳税额=（雇员当月内取得的全年一次性奖金一雇员当月工资薪金所得与费用扣除额)*适用税率一速算扣除数.
(3)雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金.如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等一律与当月工资薪金收入合并.按税法规定缴纳个人所得悦.
(3)雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金.如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等一律与当月工资薪金收入合并.按税法规定缴纳个人所得悦.
2.个体工商户生产经营所得
应纳税额=（全年收人总撅一成本费用及捅失）*适用税率一速算扣除数.
3.对企事业单位的生产经营、承租经营所得
应纳税倾=(纳税年度收人总倾一必要费用）*适用税率一速算扣除数.
4.劳务报酬所得
(1）每次收人不足4 000元的:
应纳税额=（每次收人额-800) * 20%
(2)每次收人在4 000元以上20 000元以下的；
应纳税额=每次收人额*（1一20%)*20%
(3)每次收人的应纳悦所得倾超过20 000元的:
应纳税额=每次收人额*(1一20%)*适用税率一速算扣除教.
5.稿酬所得
(1)每次收人不足4 000元的:
应纳税额=（每次收人额-800)*20%*(1一30%)
(2)每次收人在4 000元以上的:
皮纳税额=每次收人额*(1一20%)*20%* (1一30%).
6.特许权使用费所得
(1)每次收人不足4 000元的:
应纳税额=（每次收人额一800)*20%
(2)每次收人在4 000元以上的:
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