不管在生活中孩子在哦工作中，都希望能够得到别人的尊重，如果能够得到他人的尊重，自己的存在感也变得更加的有意义，那我们怎么做才能赢得他人的尊重呢?以下是小编为您整理的怎么学会尊重别人的相关内容。
怎么学会尊重别人
要想得到他人的尊重，自己首先要学会怎么尊重他人
你想得到别人的尊重，同样的别人也想得到你的尊重，所以要想得到别人尊重的同时，你也要尊重他人，尊重的相互的。举个简单的例子，你在写作业的时候才记得忘了带橡皮擦了，那么你就想和别人借来用一下，那么你必须要通过别人的同意，才能够拿别人的东西，要很委婉和对方说出，你借橡皮擦的缘由。
答应他人的事情就应该做到
如果你在别人面前信誓旦旦的答应帮助他人，那么就应该信守诺言，如果做不到就告诉他人做不到，做的到就说做得到，不能自己没有那个能力的又在别人面前满嘴跑火车的，可是办起来事情来，支支吾吾的，让人觉得自己只不过是一个吹牛大王，不靠谱。
不要随意打断别人的谈话
在和他人交谈的时候他要学会倾听，不要随意的去打断别人的谈话，即使你对别人的谈话的有一定的意见和建议，也不要随意的去发表自己的意见和建议，要等到别人把话说完了，才能发表自己的建议，这种也是对他人的尊重的一种表现。
我们怎么学会尊重别人
保持应有的自信：那怕是困难压境或者危急关头，能面对困难，乐观寻觅方法的人都会更易获得别人的尊重，当能够经历起考验与克服困难双重关口的人仍然能自信理智处事，那么，别人对你的尊重是情不自禁而又是油然而生的。学会消除隔阂：如果自己与同事、朋友由于某种原因而产生了隔阂的话，最好的办法就是做一个心胸开阔的人，如果能在适当的时候自己真诚地与曾经有过隔阂的人重修于好，肯定会获得对方对你的尊重。
争取别人更多的认同感：许多时候，别人对你的言谈举止会产生异议，特别是在观点不一致的时候，往往很多人都会对你产生一种抵触情绪，要尽量避免这种现象的产生，最大限度获得别人对你的尊重，最好的办法就是冷静地接受此时的结果，然后认真地听取别人的意见，往往能够最大限度地增加你在别人心目中的地位，此时的你就更能获得别人对你的尊重。排除自大心态：当在某一个问题没有标准量度时，自尊自大的心态就会很容易反映出来。
因此，一旦发现此类问题，应该改变自己的态度与方向，肯定别人的方法，放低自己的定论，并亲自体验一下关键问题的所在，这都可能获得别人对你的尊重。计划必须完成：不管是学习上还是工作上的计划，都应当及时完成，这是对自己的要求，也是自己日常工作生活的一个主体，如果说连自己应该做的事应该办的东西都没有得到及时解决的话，肯定无法使人想象你会比别人有更大更多的魄力去完成某一件事。
如何学会尊重别人
尊重与公正
当我们只有学会真正的尊重，才能从心里有一个公正的秤，如此才会公平的去评判一个人或者一件事。当我们从心里反感一个人的时候，尊重他就成了不可能的事情，于是在我们的眼中，无论他如何做，都是错的，这就是尊重与公平的关系。
尊重与伤害
尊重与伤害紧密相连，不尊重，就不会疼惜，不尊重，就不会珍惜，不尊重，就不会为此思前想后，不尊重，伤害紧跟而来。请你自己回想一下，你不尊重的那个人，你会不会用尽办法的去伤害，而自己却感知不到对他(她)的伤害?这就对了，不尊重是伤害的孪生兄弟。
尊重与修养
有太多时候，我们学着尊重，只是为了得到别人的尊重，只是你可知，学会尊重，是你一生中 的好修养。看一个人是否有一个好的修养好的素质，那么就看一看他是否会尊重他人，不管是拾荒的贫者，还是暴富的土豪，他都会做到给予尊重，这样的人，注定有自己的大智慧与幸福人生。
如何才能获得别人的尊重
谦虚，礼貌待人，给人留下个好印象。在刚开始见到对方的时候，要礼貌一些，显得有教养，礼貌待人，第一印象很重要，对于尊重而言，只有对人礼貌，才是对人尊重的最基本的要求。
少许诺，多做事。对于自己做不到的事情，不要轻易的许诺，这是尊重别人也是尊重自己，因为当许诺别人做的事情没有完成的时候，别人对你发怒，这并不是不尊重自己，而是因为自己许诺办事，却没有办到，这就是不要轻易许诺，多做事。
尊重别人讲话，别打断别人讲话。在别人讲话的时候，不要轻易的打断别人的说话，因为这是不礼貌，同时在别人看来，这是不尊重自己的行为，这种情况一定要杜绝。
说话要讲究场合，不该说的话不要说。在一些公共场合，特别是一些有影响力的大人物在场的宴会，不该说的话一定不要说，这是尊重自己，也是为了自己以后的发展做准备。
不要傲慢无礼，要温和待人。尊重是相互的，两个人在一起从事，一定不要心生傲慢，要宽和待人，把别人的话放在心上，做好这些若有若无的礼仪，尊重对方的言辞，不可心生傲慢与偏见。
敢于说不，对于其他人的不尊重，要敢于说No。敢于对别人说不，特备是在处理别人不尊重自己的情况上，自己一定要把好关。对于他人行为不尊重自己的时候，自己要在心里鼓励自己尊重自己。
