外企上班族如何提高英语口语

虽然说,外企或者是国外的公司很少会立刻要求实习生或者是职场新人去代表一个团队进行商业谈判,或者是向视察的上级做年度汇报。下面就来说说外企上班族如何提高英语口语,大家千万别错过。

外企上班族如何提高英语口语

外企上班族如何提高英语口语

第一,回复邮件汇报。

这一步大概是日常工作中最高频的部分。在第一点词组积累的基础上,务必尊崇简洁和信息的准确。换言之,你不需要英文多么好、多么深情并茂地汇报你把任务如何如何完成了,这是非常低效且不专业的做法。

如果老板交代你一件事情,你告诉他做完了,并且不需要额外提供信息,就相应的回复一句话足矣。常见的词组举例:It's done/processed/executed,或是根据具体的上下文来回复,例如 The client is notified/Email sent/Record updated, etc. 邮件接收人在五秒钟之内知道事情做完即可。

第二,准确地提供信息。

另一种情况是你需要提供特定的信息,比如老板让你预约一个会议,或者有人问你系统中的一个数字等等,这种情况下务必保证信息的准确性,写得清楚明白。例如日期和时间,全球有各种格式,那么需要你尽可能地表达清楚。

The meeting is scheduled at 04/05/2015 (April 5th, 2015). 如果不写括号内的格式,美国人理解为四月五号,日本人和法国人理解为五月四号,那你很可能连会议都凑不齐人。再比如报价需要写明货币单位和汇率换算基准,机票时间需要写明当地时间,电话会议需要写明各地的拨打号码和Passcode等等。

第三,要听懂电话。

接听电话一事可难可易,碰到语速慢的、发音标准的还好,若是碰到语速快的、有口音的,可能说半天也听不明白还耽误正事儿,如果沟通不好,被炒掉的几率很高,因此需要新人下一点苦工。

第四,介绍一个基本的方法。

使用以上方法,大家虽然不会觉得你英文有多么好,但最起码不会觉得你的英文很差。那么就抓住这个机会集中做一次提高。率先积累自己专业和行业的词汇。这是相对比较捷径的方法,你做的企业所在的行业,以及你每天上班会碰到的事情,这些词汇最高频的加起来估计不会超过五百个,迅速地记起来并不是难事。

外企上班族如何提高英语口语

学英语口语的诀窍

第一步:打好基础

虽说英语口语中并不过分拘泥语法,但口语句子的组织并不是杂乱无章的,词也不能过于随心所欲,所以打好英语基础还是很必要的。良好的功底可以帮助你更正确地组织语句,丰富的词汇量可以使你的表达更灵活,口语常识和句子的累积可以让你说出更地道的英语。所以很多初学者在学完音标之后,都会选择学习一些教材打基础。新概念第一册就是不错的选择,它涵盖了比较基础的句式和日常对话,在学习知识的过程中可以积累常用的口语句子,夯实基础和学习口语两不误!

小编认为,打好基础不仅仅是学习新概念,更要学习好音标。音标掌握好了,才能完全地去改正过去错误或是不准确的英语发音。

第二步:养成英语思维习惯

相信大家对“中式英语”不陌生,很多人在说英语的时候直接按照脑子里的汉语意思逐字翻译出来,这就是由于缺乏英语思维习惯造成的。那么如何避免“中式英语”呢?可以试试用英文写日记的方法,每天写几个句子,句式不一定要很复杂,能用符合英语的习惯表达出来就好。此外还要开口说,或许一开始你说出的甚至不是一个完整句子,但是不要放弃,坚持练习。

第三步:锻炼听力培养语感

在英语口语中,“听”是很重要的一部分。只有听懂对方说什么,才能给出正确回应。那么应该怎么听?初学阶段不用听太复杂、太难的材料,平常可以多听听英文歌,对照歌词唱一唱。此外还可以看英文电影和美剧,有资源的话尽量看双语字幕的,边看边学习,看看生活中一些话是怎么用英语表达的。电影、美剧和英文歌曲里有很多口语和俚语,可以帮助我们积累一些句子和常识。时间久了你就会慢慢能听懂一些简单的表达了!

第四步:找对合适的老师

说了这么多,笔者也清楚在初级阶段自学口语的确有相当的难度。所以如果你对自己的发音没有把握,或是抽不出时间来自己规划、自学,那么选择一个合适的老师、或是合适的课程也很重要。记得选择的互动性较强、着重听说的课程。推荐学口语的在线英语网站:立刻说英语,里面有专门的学习音标的课程,针对于零基础和需要纠正英语口音的朋友。外教老师一对一在线授课,还可免费试听。

怎样选择英语口语培训班

无论是国外还是国内,研究结果表明,还是我们看到的现实,就是绝大部分成年人,不要说口语,就是外语听力,在成年以后要突破,都很难很难,因为大脑在婴幼儿之所以学习语言比成人快很多,是因为这个时期人脑处在神经突触生长顶峰期,提供了语言信号传递最佳机会,神经系统有高度可塑性。

要想学习英语的话靠自己自学是非常非常难的,选择一个成人英语培训班来学习是非常有必要的,如果你真的想学习英语的话。

曾经多年在雅思机构的教学经验,来为你分享一下内行的门道。

第一,记得去机构体验教学环境,包含教室,课程顾问是否专业,负责。一般好的英语口语培训,对于销售,要求也很高,英语也都不差的。起码也是英语六级。交通方便也很重要,因为培训机构课程价格一般不便宜,但是到课率很难说。

第二,有精力的,最好选择短期课程,三个月到半年的,一年最多。一般建议集中学习提高能力,这样教学效果最佳。如果实在没时间,一定合理安排,到课率要高。

第三,试听部分老师的课程。赶上教学风格,感受教学质量。适合你的程度的教学才是好的。不要纯粹靠宣传单页上的包装语。那些都不一定真实,最真实的就是自己体验,并且评价。

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