教师招聘面试是选拔优秀教师的重要环节,通常包括多个环节以全面评估应聘者的综合素质和教学能力。在面试过程中,考官可能会提出一些常见问题,如“你怎样理解‘以学生为本’或‘以学生为主体’?”或“你平常看的教育教学类的书籍和杂志有哪些?”等。考生应提前思考这些问题,并准备好相应的答案,以展示自己的教育理念、知识储备和职业素养。
【课程名称】:教师招聘面试培训
【适合对象】:
参加福建省教师招聘考试的考生
【课程内容】
1、讲述面试流程、评分标准、面试礼仪
2、主要讲述如何撰写教案及模板展示、主要学段教材梳理
3、老师分学段试讲示范、历年试讲真题展示、常考结构化真题演练、答辩技巧总结、六大技能
【课程目标】:
帮助学员系统掌握教师入编的专业知识,提升面试水平,提升综合竞争力,为未来的教育事业打下坚实的基础。
【课程特点】:
1、采取“结构化+试讲+答辩”的学习模式,早中晚陪伴式学习,时刻掌握学员动态。
2、严趣教学法,俗话说,严师出高徒,兴趣是好老师,“严师和趣师”相融合,给予培养华夏良师双重保险。
3、善于总结经验,捕捉学习与考试的规律,考试更轻松。
【教师招聘面试注意事项】:
1、衣着要整洁,款式要大方。教师招聘考试的面试官都是老师或教研员,衣着不需要像公务员那样穿正装,穿的稍微正式一些,款式大方一些就可以。
2、面试时可以画个淡妆。女生在面试时可以化个淡妆,这样显得气色好,有精神,不要浓妆艳浓。
3、在面试候场时要写好教案,写完之后背教案。面试候考时,一般会让考生抽签决定考试顺序,然后按抽的顺序去教室写教案,最后就是面试。我们在面试时可能考官不会去看教案,但我们还是要把教案写好,写教案也是我们整理思路的过程,我们应该写好每个环节,每个流程,要把教案写完整。写完教案后要在脑子里多过几遍,背好教案,这样讲的时候就更顺畅了。
4、面试时板书要工整。面试分为试讲和说课两种。如果你面试的是试讲,这种需要写板书,如果面试的是说课,这种一般不需要写板书。面试时,需要写板书的,板书一定要写工整,还要注意排版,设计合理,重点突出。
5、要把握好面试时间,不要超时。面试时间是有规定的,大家不要超过规定时间,否则会被扣分,这就要求你们在平时要多练习,把控好时间。
【师资介绍】:
章老师
学校教育专业毕业,科研单位研究员,外出省内外及国内外校长及老师等讲学约420多场,教师资格证"两学"出题改卷经验。教师资格证、教师招聘考试授课知名讲师。
刘老师
精诚教育教师资格、教师招聘教材研发核心成员,历史学硕士(师范大学本科毕业),具有多年从事教育学研究的工作,厦门市思明区公立学校多年在编执教经历。
过道1
大教室1
505教室1
前台
¥1280起课时:16课时
¥3800起课时:150课时
¥3980起课时:20课时起
¥980起课时:32课时起
¥询价课时:156课时
¥询价课时:20课时
¥询价课时:20课时
¥询价课时:6天
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询
¥询价课时:详询