如何批评别人的五大技巧
针对不同特点的人应采用不同的批评方式，对自觉性较高者，应采用启发作自我批评的方法;对于思想比较敏感的人，应采用暗喻批评法;对于性格耿直的人，应采取直接批评法;对问题严重、影响较大的人，应采用公开批评法;对思想麻痹的人，应采用警示批评法。在进行批评时，切忌一视同仁、方法单一、死搬硬套，应灵活掌握批评的方法。下面是珠海新励成小编为您整理的一些可行的批评别人的五大技巧:
1.请教批评法——批评别人的技巧
一个人在一处禁捕鱼的水库网鱼，远处走来一位警察，捕鱼者心想这下糟了。出乎他的意料，警察走过来后，不仅没有大声训斥，反而和气地说:“先生，你在此洗网，下游的河水岂不被你污染了?”这情景令捕 鱼者十分感动，连忙道歉。
2.暗示批评法——批评别人的技巧
某单位工人小张要结婚了，工会主席问他:“小张，你的婚礼准备怎么办呢?”
小张不好意思地说:“依我的意见，简单点，可是丈母娘说，她就只有这个独生女......”
工会主席说:“哦，咱们单位还有小王、小刘，都是独生女!”
这段话双方都用了隐语。小张的意思是婚礼是不得不办，而工会主席则暗示，别人也是独生女，但能新事新办。
3.模糊批评法——批评别人的技巧
这种批评法既照顾了面子，又指出了问题。它没有指名实际上又指名了，并且说话具有某种弹性。通常这种批评比直接点名批评效果更好。
4.安慰批评法——批评别人的技巧
年轻的莫泊桑向知名作家布耶和福楼拜请教如何创作诗歌。两位大师一边听莫泊桑朗读诗作，一边喝香槟酒。布耶听完说:“你这首诗，句子虽然疙里疙瘩，像块牛蹄筋，不过我读过比这还要坏的诗。这首诗就像 杯香槟酒，勉强还能吞下。”这个批评虽严厉，但有余地，给了对方一些安慰。
5.一分为二批评法——批评别人的技巧
大多数的批评者，往往把重点放在指出对方“错”的地方，却没有清楚指明“对”应该怎么做。有的批评家说:“你非这样做不可吗?”这是一句废话。因为没有实际内容，只是纯粹表示个人不满意。珠海新励成 小编举例，又如，一位丈夫埋怨妻子说:“家里一团糟，又有客人要来，你怎么只管坐在那儿化妆?’，这种话也不会起作用，他只说了一半，好的批评应该把另一半也说出来。
在批评之前，你首先要反思自己，你觉得自己的心情紧张吗?对对方心存不满吗?把你的感受-愤怒、埋怨、责怪、嫉妒等先清理一下是有好处的。
有经验的批评家认为，未开口批评别人之前，先检讨一下自己所持的是什么态度，是积极还是消极?情绪不好是很难掩饰的，而这种情绪具有极强的传染力，一旦对方感觉到这一点，立刻会激起同样的情绪，他会 抛开你的批评内容，计较起态度来，这种互为影响的情绪会把批评带入僵局。因此智者不可不虑。
总之，批评是讲艺术的，不讲艺术的批评往往事与愿违。
以上是珠海新励成小编为您整理的关于如何批评别人的五大技巧的全部内容。
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