打断别人说话坏处

  打断别人说话坏处

  你有没有过这样的体验?正在兴致勃勃地分享自己的所见所闻,或是愁眉不展地倾诉自己的遭遇,听的人突然间打断了你的话,说“这个我听过”,或者干脆跳转到另外一个话题,好像对你所说的话置若罔闻,或者根本就没有听进去。那一刻,你是否会感到很扫兴、很失落,甚至再不想开口了?

  己所不欲,勿施于人。当别人正在说一件事的时候,随便插嘴或打断是非常不礼貌的行为,也是对他人的不尊重。或许,这种行为是无心的,可对于说话者而言,着实是一种伤害,也会让对方感到很尴尬。下面是小编为您整理的关于打断别人说话坏处的例子,让我们一起来看看吧。

  艾萨克·马科森大概是世界上采访过著名人物最多的人。他说,许多人没能给人留下好印象,是由于他们不善于注意听对方讲话。“他们如此津津有味地讲着,完全不听别人对他们讲些什么……许多知名人士对我讲,他们推崇注意听的人,而不推崇只管说的人。然而,看来人们听的能力弱于其他能力。”

  张先生家在郊区新盖了一栋两层的楼房。那天,他正在家里收拾院落时,来了一位女业务员,她所在的公司是专门安装阳光板的。刚与张先生见面,她就递上了名片,张先生见过这家公司的门面,只是没有业务往来。

  与张先生见面后,女业务员就开始推销产品。听完介绍后,张先生说:“虽然我们以前没见过,可通过刚刚的交流,我觉得你们公司的专业技术员对于阳光板的安装挺有经验的,我也相信你们能做好。不过,前两天我的朋友给我推荐了一位做阳光板的朋友,也是附近的,我已经答应了,毕竟……”

打断别人说话坏处

  张先生的话还没有说完,女业务员就插话间:“您说的是xx公司吗?他们最近是给几位客户家装了阳光板,可说实话,我们公司的实力在当地应该是数一数二的,设备也比他们好,肯定不会让您失望的。”

  听女业务员这样说,张先生解释说:“不错,你们公司实力是挺强的,但别人介绍的那位朋友手艺也很好,且是熟人介绍的,出于朋友之间的交情,我还是想交给他来做。”

  听罢,女业务员悻悻地离开了。之后,张先生跟家人说:“这女孩子长得挺机灵的,就是不太礼貌。她没听明白我的意思,就把我的话打断了。我知道他们公司做得确实不错,但价格很高。我只是想杀杀她的价格,没想到她竟然插进一堆话,贬低竞争对手。我不太欣赏这样的人,所以宁愿找其他人来做……”

  就女业务员来说,她在跟客户说话时犯了大忌,没有让对方心平气和地把话说完,就随意打断对方的话。其实,就算客户的话说得不符合实际,也该耐心听完,至少可以表现出对客户想法的尊重和理解。要知道,没有一个客户愿意跟自作聪明的业务员打交道,如果你不能表现出对他所说的话感兴趣,那你永远也不可能赢得他的信任。

  培根说过:“打断别人,乱插话的人,甚至比发言冗长者更令人讨厌。”一个有教养的女人,随时都会提醒自己,不要轻易打断别人的话。哪怕对方所说的事情自己真的不太感兴趣,或者有不同的意见,也要先耐心听别人讲完,礼貌地回应后,再转换话题。如此,既表现出自己的修养,也会让对方觉得你很重视他。

  每个人都有情不自禁表达自己的时候,如果不了解别人的感受,不分场合与时机,随随便便就抢别人的话头,往往会引起对方的不悦,甚至产生不必要的误会。比如,在商务宴会上,你的一位朋友在跟另外的人相谈甚欢,你不知道他们谈论的话题是什么,此刻若贸然加入,就会让他们感到不自然,可能他们的话题会无法继续。更糟糕的是,假如他们正在谈一项重要的合作,由于你介入让他们无法集中精力而失去了这笔交易,那他们一定会觉得是你搅乱了合作的氛围,对你就会有很大的意见。

  当然了,事情也有例外。倘若对方与你说话的时间过长,且话题不再吸引你,或是你有重要的问题要沟通,不得不中断对方的话,那就要掌握一点儿技巧了。你得考虑好在什么时候中断比较合适,且照顾对方的感受,避免给人留下不愉快的印象。

  1.先给一些暗示再开口.

  假如你急着要找的人正在与别人交谈,而你必须马上将问题告诉他,此时不妨先给他一些小小的暗示,通常情况下,他会趁机和你说话。但要注意的是,千万别悄无声息地站在对方身边,好像偷听一样,这是很不礼貌的。你可以先向他们打个招呼:“不好意思,打断你们一下。”当他们停止交谈时,用尽量简洁精确的语言说明来意,一旦事情处理完毕,立刻离开。

  2.征求对方同意再交谈.

  如果你对他人交谈的话题很感兴趣,不妨找个合适的空当,礼貌地说:“对不起,我可以加入你们的谈话吗?”或者大大方方地打招呼,让你的朋友互相介绍一下,避免有生疏的感觉。

  3.倾听完毕再发表不同意见.

  如果你不同意对方的说法,先别急着打断对方,如果彼此比较熟悉,或是问题特别重要,可以先表示一下态度,等对方说完后再做详细的阐述。但要记住,无论分歧多大,都不要恶语伤人,或是出言不逊。

  想要打开对方心扉,建立起亲密的关系,问题不在于说话的方式与内容,而在于能容纳对方的态度。所以说,胜负并不表现在说话的内容与技巧上,而在于我们能否容纳对方,让对方尽情地说话,以收“不战而能屈人”之效。只有你去尊重别人,才会受到别人的尊重,而尊重对方最起码的要求就是,不要随便打断对方的话。

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